2015年开封市人才交流中心部门预算基本情况说明
一、部门基本情况
(一)部门机构设置、职能
开封市人才交流中心内设4个科室,分别是:综合科、就业指导科、人事代理科、市场管理科。主要职责是:高校毕业生档案接转和就业报到手续办理;承办高校毕业生公共就业服务专项活动;参与高校毕业生面向基层就业专门项目的组织实施;参与高校毕业生就业指导、创业服务和政策宣传;拟定高校毕业生就业见习计划并组织实施;开展流动人员人事档案管理等公共服务工作。
(二)人员构成情况
开封市人才交流中心人员共有编制14人,其中:在岗13人,退休1人。
(三)预算年度主要工作任务
确保全省国民经济和社会发展计划的顺利实施开封市人才交流中心将紧紧围绕局中心工作,着力加强人事人才工作体系建设, 为开封市经济社会又好又快发展提供强有力的人才支持,现确定2015年目标任务:
1、按上级要求,切实做好高校毕业生就业见习和就业指导、实名登、创业扶持和开业补贴申报工作。2015年为高校毕业生做4场就业指导专场报告会。
2、提高服务水平,提升服务质量,进一步做好流动人员人事代理服务工作。
3、进一步做好党风廉政建设和干部队伍建设。
二、收入预算说明
2015年收入预算101万元,其中:财政经费拨款5万元,比上年增加5万元,增长100%;缴入国库的行政性收费96万元,比上年增加4.3万元,增长4%;上年结转、结余57.87万元。
三、支出预算说明
2015年支出预算101万元,其中:财政经费拨款5万元,比上年增加5万元,增长100%;缴入国库的行政性收费96万元,比上年增加4.3万元,增长4%。
2015年支出预算按用途划分:工资福利支出5万元,占5%;项目支出91万元,占95%。
2015年财政经费拨款支出按用途划分:工资福利支出及对个人和家庭的补助支出5万元;
附表1: 2015年收支预算总表
附表2: 2015年财政经费拨款支出预算表 (按科目)
附表3: 2015年行政事业单位“三公经费”支出预算表