5月20日下午，省人社厅以视频会议的形式，召开全省人社系统“人人持证、技能河南”建设“月月评”会议。开封市“人人持证、技能河南”建设工作领导小组办公室主任，市人社局党组书记、局长薛兆武第一个作典型发言，从一个侧面反映出我市“人人持证、技能河南”建设工作走在了全省前列。

薛兆武在发言中指出，开封市紧跟省委省政府工作部署安排，始终以争做新时代开路先锋精神高质量推进“人人持证、技能河南”建设工作，创新构建“宣传造势、政策匹配、机制推动、合力作为”模式，成体系打造全方位、多层次、高频率的宣传矩阵，为“人人持证、技能河南”建设各项工作走深走实奠定坚实基础。一是坚持以宣传为抓手，营造浓厚社会氛围；二是坚持以宣传为载体，凝聚多方工作合力；三是坚持以宣传为动力，强化品牌辐射效应。下一步，将聚焦取证目标任务，聚力打造亮点品牌，着力抓好技能竞赛，健全工作推进机制，抓好重点群体培训，推进“人人持证、技能河南”建设工作再上新台阶。

省人社厅党组书记、厅长张国伟在讲话中4次表扬开封，对开封人社工作的成效和举措给予充分肯定。

会后，开封市随即召开全市人社系统“人人持证、技能河南”建设工作推进会，认真传达了省厅会议精神，并就进一步抓好全市“人人持证、技能河南”建设工作提出三点要求：一是聚焦目标任务，狠抓工作落实。要紧盯月度目标任务，创新工作方法，抓实评价认证，确保工作质量。二是压实拧紧责任，严格考核奖惩。要严格落实周交班、月讲评制度，认真实施考核评价办法，真正做到奖罚分明。三要突出亮点塑造，强化品牌建设。在全力打造“康养照护”品牌的基础上，各县区要结合区域企业、行业特色，深化“一县一品牌”建设，力争在夜市经济、文旅文创、杞县砂锅、通许好司机等品牌上早日出经验、见成效。