开封市线上365bet体育_office365企业邮箱设置_365网站手机打不开关于开展“学整树”活动实施方案
汴水党【
2012
】
11
号
(
二
)
剖析查摆阶段
(
各单位要按照市委、市政府的统一部署和我局实施方案的要求
,
多渠道查找问题
,
认真组织广大党员干部结合部门和岗位职责
,
以群众、企业、服务对象反映的突出问题为导向
,
以焦裕禄同志为标杆
,
用焦裕禄精神认真对照自己、反省自己
,
全方位开展自我剖析
,
查找具体科室、具体人员的“庸懒散软”等作风问题。党员领导干部要重点查摆在其位是否谋其政
,
是否存在太平官、无能宫、混混官的问题
;
一般工作人员重点查摆出工是否出力、出力是否尽心的问题
;
每名机关工作人员都要查摆是否存在作风涣散、飘浮
,
办事效率低下等问题。
l.
自己查。每名机关工作人员都要根据自己的角色定位
,
深刻查找自己在“庸懒散软”方面的种种表现
,
敢于亮丑
,
严于解剖
,
并分析思想根源
,
对照先进找差距
,
决不脱离实际走过场。
2.
同志帮。单位同事之间开展谈心交流活动
,
互相提醒
,
互相帮助
,
力求做到上下谈、左右谈、内外谈
,
提倡谈者诚心
,
听者虚心
,
双方交心。党组织要召开专题民主生活会、党小组会
,
开展批评与自我批评。对确有问题不认真进行自我批评
,
或者讳疾忌医、拒绝帮助的
,
领导要及时指出
,
促其改正。
3.
群众找。要把评判权交给群众、交给企业、交给基层。各个单位都要设立并公布投诉热线和意见箱
,
积极开展个别走访座谈、社会问卷调查
,
广泛征求意见
,
接受群众、企业、基层评议和监督
;
要建立办事效率和服务质量即时评价体系
,
接受群众的满意度评价
,
一事一评。行政服务大厅水利窗口要设置实时评价工作簿
,
机关要制作评议表
,
设置评议箱
,
接受办事群众现场评价。局活动领导小组将组成暗访小组
,
深入机关和局属单位进行明察暗访
,
及时发现问题。组织企业代表、党代表、人大代表、政协委员、群众代表等
,
对机关科室及局属负责人进行作风评议
,
评议结果作为奖优罚劣、组织处理、轮岗交流、案件查办的依据
,
对经群众评议不过关的人员
,
要进行重点帮教
,
查找问题
,
监督整改。
4.
组织点。对通过群众找的方法征求到的意见和问题
,
机关各科室、局属各单位要严肃指出
,
作为整改的重要内容。局机关要对局属单位班子成员、各党组织要对本单位存在“庸懒散软”问题的同志在主要症结、表现等方面一一点明、指正
,
为工作人员准确查找问题、客观剖析根源、明确努力方向提供依据。
各单位对通过各种途径查摆出来的问题，要整理归类，形成书面材料，并于9月15日前报局“学整树”活动办。
(
三
)
整改提高阶段
(
机关各科室、局属各单位要针对查摆出来的“庸懒散软”方面的突出问题
,
详细制定整改措施
,
作出公开承诺。要坚持边学边改、边查边改、边整边改
,
对能立即解决的问题要立即整改解决。围绕存在的突出问题
,
进一步细化整改方案
,
采取管得深、管得久、有针对性的过硬措施
,
逐项、分类、分步骤进行具体整改落实，重在转变作风、提高效能
,
提倡、鼓励办实事好事
,
努力取得既看得见又实实在在的成效。要针对单位职能职责
,
紧密结合实际
,
建立健全加强作风建设的长效机制
,
巩固扩大工作成果。
l.
制定整改措施。机关各科室、局属各单位要对查摆出来的“庸懒散软”方面的突出问题进行深入分析
,
逐一制定整改措施
,
明确具体责任
,
搞好问题整改。
2.
开展公开承诺。机关各科室、局属各单位要对查找的主要问题、制定的整改和优化经济发展环境措施作出承诺
,
并通过新闻媒体、水利网、公开栏、报纸等形式向社会公开
,
接受群众监督。
3.
选树先进典型。机关各科室、局属各单位要着眼于基层
,
立足于一线
,
深入挖掘
,
精心选树
,
广泛宣传
,
切实发挥好先进典型的示范带动效应
,
并将树立的先进典型逐级上报。
4.
形成整改报告。机关各科室、局属各单位要将本单位自查自纠的突出问题及整改措施形成整改报告逐级上报。各单位的整改报告于
5.
建章立制。局属各单位要不断完善工作制度
,
以强化党员干部责任、狠抓工作落实等为主要内容
,
建立严考核、硬约束、重激励的工作机制。着力加强党员干部岗位职责、绩效考评、选拔任用、教育培训、激励奖罚等制度建设
,
积极从制度上鼓励党员干部树立正气、端正作风、强化责任
,
促进党员干部干事创业、勇争一流。
四、工作要求
机关各科室、局属各单位要切实增强政治意识、大局意识和责任意识
,
把“学整树”活动作为当前加强作风建设、推进快速发展的一项重要工作
,
切实加强领导
,
精心组织
,
认真负责、狠抓落实。
(
一
)
加强组织领导。局“学整树”活动在局党委的统一领导下
,
由局“学整树”活动领导小组负责组织实施。各单位要把“学整树”活动列入重要议事日程
,
成立由主要领导任组长的领导小组
,
主要领导要亲自抓、负总责
,
分管领导要具体抓
,
为活动的扎实开展提供组织保障。各单位领导机构和工作机构成员名单于
(
二
)
营造浓厚氛围。要坚持依靠群众、面向群众
,
积极发动群众参与
,
主动接受群众监督。坚持把群众是否满意、是否赞成、是否高兴作为衡量活动成效的重要标准
,
充分发挥群众及社会舆论的监督作用。要开辟活动专栏
,
及时宣传各单位在活动中的新思路、新举措、新成效
,
广泛宣传各单位树立的学习焦裕禄精神先进典型
,
形成强大的舆论监督氛围。
(
三
)
注重工作实效。要坚持从实际出发
,
科学谋划
,
突出特色
,
注重实效
,
把活动与深入开展创先争优活动结合起来
,
与当前我市正在进行的打好五大攻坚战和“两改一建”等重大建设项目、重点工作结合起来
,
做到“两手抓、两不误、两促进”
,
确保活动和其他各项工作有序有力推进
,
努力在转变作风、提高效能、服务发展、改善民生上取得实实在在的效果。
(
四
)
强化监督检查。局纪委监察室将加强机关科室和局属单位的工作作风、服务态度、办事效率、整改落实等情况的监督检查
,
督促解决发现的各类问题
,
有效促进工作效能提升。拓宽效能投诉渠道
,
充分发挥水利网、意见箱、投诉电话等作用
,
及时受理投诉举报
,
认真开展明查暗访。对不作为、乱作为、慢作为等“庸懒散软”行为
,
要严格按照汴办
[2012]17
号文件精神实施问责
,
问题突出的
,
要进行严肃处理
,
以推动我局作风明显好转和经济发展环境优化升级。
(
五
)
搞好总结表彰。机关各科室、局属各单位要立足当前
,
着眼长远
,
全面总结和推广活动中形成的好经验、好做法
,
推动机关作风效能建设和优化经济发展环境工作取得更大成效。各单位要将总结材料于
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